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Un (e) Chargé (e) des Mines et Concassage (H/F)

Le cabinet EMANATION CONSULTING recherche pour le compte de son client, une société

exerçant dans le secteur industriel, de la fabrication et de la commercialisation de matériaux de

construction, Un (e) Chargé (e) des Mines et Concassage (H/F) pour renforcer son équipe au

Bénin.

LIEU DU POSTE : À 120 Km de Cotonou.

MISSION

Le/La Chargé (e) des Mines et Concassage aura pour mission de préparer et d’exécuter des

tirs de mine en carrière en toute sécurité, selon les consignes données, sous la responsabilité du

Responsable Exploitation Carrière et dans l’observation stricte de la politique de santé et de

sécurité au travail. A ce titre, il/elle est chargé (e) de garantir la bonne organisation des équipes

pour une production en quantité et en qualité de la matière première dans un environnement

sécurisé.

ACTIVITÉS

Il/Elle sera chargé (e) :

– De garantir de bonnes conditions de travail et de sécurité pour l’ensemble du personnel ;

– De faire l’abattage du calcaire à l’explosif dans un environnement sécurisé ;

– De s’assurer de la disponibilité des matières ;

– D’optimiser le rendement (débit, temps de marche et production) au concassage ;

– D’accompagner le Sous-traitant dans le maintien en bon état des pistes et des lieux de

chargement ;

– De mettre au propre les alentours du dépôt explosif ;

– De s’assurer de la propreté de l’atelier de concassage et jeteur en entretien préventif et

en arrêt conjoncturel ;

– D’analyser systématiquement les fiches de rondes et remonter les incidents signalés à

travers une fiche d’incident ;

– De faire le rapport de tir après réalisation d’un tir de mine ;

– D’organiser le déchargement et le stockage des explosifs en cas de réception ;

– D’animer la réunion du secteur ;

– De rendre compte des activités de la journée ;

– D’effectuer l’inventaire hebdomadaire et mensuel des matières explosives ;

– D’assurer la liaison avec le Chef de Quart et les autres services de l’usine dès qu’un

problème nécessite leur intervention ;

– D’animer et diriger son équipe, d’assurer la coordination et la coopération entre elle et

les autres services. 2

PROFIL

– Être titulaire d’une licence (BAC+3) en Géologie, Géoscience, Génie environnement et

mines, Génie minier, Exploitation des carrières ou domaine technique connexe, assortie

d’une expérience démontrée en exploitation minière ou en carrière industrielle ;

– Avoir au moins trois (03) ans d’expérience à un poste similaire.

COMPÉTENCES REQUISES

– Être doté de grandes aptitudes communicationnelles et d’un sens accru de l’anticipation ;

– Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique ;

– Avoir une bonne connaissance de la planification et du suivi des chantiers ;

– Avoir une bonne connaissance de la réglementation légale en vigueur au Bénin

concernant l’achat, le stockage et la manipulation des produits explosifs en carrière ;

– Avoir une parfaite connaissance de la géologie de l’environnement, des formations

géologiques, de la géochimie et des techniques de tirs en carrière ;

– Savoir prendre des décisions et avoir un sens des priorités ;

– Faire preuve de méthodologie, de rigueur, d’organisation et d’une capacité à travailler

de manière transversale.

DOSSIERS DE CANDIDATURE

Les candidats motivés devront fournir :

➢ Un Curriculum Vitae détaillé, actualisé et signé comportant les noms et adresses de trois

(03) personnes à contacter pour avoir une confirmation des références professionnelles

du candidat (mention obligatoire) ;

➢ Une lettre de motivation adressée à la gérante du cabinet précisant le poste visé «

Candidature au poste de Chargé des Mines et Concassage (H/F)» ;

➢ Une copie simple du diplôme ;

➢ Une copie des preuves des expériences du candidat en lien avec le poste.

PROCÉDURE POUR DÉPÔT DE CANDIDATURE

Les dossiers doivent être envoyés au plus tard le Vendredi 30 Octobre 2026 à 17h30 via

l’adresse suivant : recrutement@emanation-consulting.com , avec la précision du poste en

objet : « CANDIDATURE AU POSTE DE CHARGE DES MINES ET CONCASSAGE (H/F) »

NB :

– Seuls les dossiers complets feront l’objet d’une étude ;

– Seuls les candidats retenus seront contactés. Il leur sera demandé alors un casier

judiciaire et les originaux des pièces déposées ;

– Sauf avis contraire de votre part, par ce recrutement nous collectons et stockons vos

données personnelles après le traitement de votre dossier.

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