Offre d’emploi – Un(e) Conseiller (e) pour le projet FREXUS

  • Niger
  • Offre d'emploi
  • NIAMEY
  • Publié il y a 2 semaines
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DETAILS DE L'OFFRE

Le cabinet COSEF

REFERENCE : ORIFICE JOBS/AF/NE/1603

Le cabinet COSEF recherche pour le compte du Bureau de la Coopération Allemande GIZ au Niger, un(e) Conseiller (e) pour le projet FREXUS pour servir au niveau de son projet Appui à l’ABN à Niamey

1. Responsabilités et taches

Sous l’autorité du Conseiller Technique Principal (CPT) du Projet ABN / GIZ, le /la Conseiller (e) pour le projet FREXUS aura pour missions d’assurer les activités suivantes à savoir : (i) la Mise en œuvre, le reporting et le suivi des activités du projet Frexus dans les pays d’intervention du projet (Mali, Niger et Tchad). ; (ii) Agir en tant que personne de liaison du projet Frexus au Niger pour l’Autorité du bassin du fleuve Niger – ABN et au Tchad pour la Commission du bassin du lac Tchad – CBLT), en coordination avec l’équipe GIZ en Allemagne et les programmes régionaux sur l’eau (GIZ-ABN au Niger et GIZ-CBLT au Tchad); (iii) Fournir des conseils aux organisations partenaires sur la mise en œuvre du projet Frexus tant au niveau régional (ABN et CBLT) qu’au niveau national sur l’approche NEXUS, l’interaction Stand: Erstellt von: Seite 2 entre la gestion des ressources naturelles, les impacts du changement climatique et les conflits/sécurité et les questions connexes; (iv) gérer les connaissances à travers les rapportages, le transfert du savoir-faire, la capitalisation des bonnes pratiques et les prospections; (v) Assurer l’échange d’informations sur l’avancement de la mise en oeuvre du projet Frexus entre les collaborateurs du projet, les partenaires et les autres institutions ; (vi) Etre le Responsable pour la coordination technique avec les partenaires dans le domaine de l’eau, de l’énergie, de la sécurité alimentaire, du climat et de la sécurité/conflit ;.et enfin, (vii) Soutenir les tâches transversales au sein de la mission (gestion d’événements, gestion des connaissances, etc.)..

Plus spécifiquement, le / la Conseiller (e) pour le projet FREXUS assurera les tâches et responsabilités suivantes

Mettre en œuvre le test et le développement des outils avec le Partenariat pour l’eau, la paix et la sécurité (WPSP) dans les zones pilotes sélectionnées dans les 3 pays;
Soutenir la conception et la mise en œuvre d’approches participatives pour l’élaboration de plans d’action NEXUS (eau-énergie-alimentation) dans les zones d’intervention (reliant les domaines des ressources naturelles, du changement climatique et de la sécurité/conflit) ;
Concevoir et mettre en œuvre d’actions de communication, de sensibilisation et de renforcement des capacités pour les partenaires et les parties prenantes clés identifiés ;
Mettre en œuvre des actions pilotes résultant des plans d’action susmentionnés (investissements concrets au niveau communautaire) ;
Analyser et valoriser les expériences concrètes réalisées et élaborer une stratégie de mise à l’échelle de ces bonnes pratiques, en particulier dans les secteurs liés à NEXUS, au changement climatique et à la gestion et la sécurité des conflits ;
Collecter des informations et des recommandations auprès des principaux partenaires et parties prenantes qui sont utiles pour développer les activités en vue de la réalisation de l’objectif ;
Rédiger des articles ainsi que des présentations et des publications ;
Mettre en place des systèmes de suivi pour observer les résultats des activités mises en œuvre et contribuer à la réalisation des indicateurs ;
Représenter le projet FREXUS dans la région du Sahel auprès des collaborateurs, des partenaires et des institutions donatrices ;
Mettre en oeuvre toute autre activité et tâche demandée par son supérieur hiérarchique ;
Soutenir la rédaction et le lancement d’appels d’offres et la gestion des services de conseil ;
Soutenir la planification des dépenses et de la trésorerie ;
Soutenir la gestion de l’information et le suivi des impacts des projets ;
Exécuter toute autre tâche confiée par la hiérarchie entrant dans le cadre de l’atteinte des objectifs du projet ;

2. Profil

Avoir un Diplôme du Niveau universitaire en Gestion des ressources naturelles, en sciences de l’environnement ou du climat ou dans une discipline similaire;
Avoir cinq (5) années d’expérience professionelle dans la gestion des ressources naturelles, le changement climatique ou la prévention des conflits et la coopération internationale;
Avoir une expérience pratique de travail dans des contextes fragiles et expérience dans le domaine des conflits et de la sécurité;
Avoir une expérience de travail dans la région du Sahel;
Avoir une bonne expérience de travail avec une équipe internationale et multiculturelle;
Avoir une connaissance de base du lien entre l’eau, l’énergie et la sécurité alimentaire;
Avoir d‘excellentes compétences analytiques, conceptuelles et de communication et aussi,‘ d‘excellentes compétences en matière de gestion de projets;
Avoir des fortes capacités à établir des réseaux et des relations ;
Avoir d‘excellentes compétences en matière de communication;
Avoir la capacité à travailler de manière indépendante et volonté d’assumer des responsabilités;
Avoir une bonne connaissance des conseils en matière d’organisation;
Avoir une expérience professionnelle antérieure dans la coopération au développement et/ou dans des organisations régionales ou internationales est un atout;
Avoir une maîtrise de l’anglais et du français des affaires;
Etre capable d‘ effectuer des voyages réguliers au Sahel (Mali, Niger et Tchad principalement) à prévoir
Etre disponible immédiatement.

Informations complémentaire :

Ce poste sera basé au siège de l’Autorité du bassin du Niger à Niamey-Niger et comprendra des déplacements dans toute la région du Sahel (principalement au Mali, au Niger et au Tchad), ainsi que des déplacements occasionnels dans d’autres parties de l’Afrique et au siège de la GIZ à Eschborn, en Allemagne.

L’employé fera partie d’une équipe internationale basée en Allemagne et dans la région du Sahel et rendra compte aux membres de l’équipe situés à Bamako, au Mali ou à Niamey, au Niger et à Eschborn, en Allemagne. L’employé travaillera également en étroite collaboration avec les bureaux locaux de la GIZ à Bamako (Mali), Niamey (Niger) et N’Djamena (Tchad).

COMPOSITION ET LIEU DE DEPOT DES DOSSIERS DE CANDIDATURES

Les dossiers de candidature comprenant : une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé, des copies des diplômes et des attestations de travail, et toute pièce pouvant justifier l’aptitude et l’expérience du candidat doivent être envoyés ou déposés au Cabinet COSEF sis au Quartier Plateau – 468 rue des Dallols – Niamey (Anciens locaux de la société COTECNA, près de la garde présidentielle) – Tel : 20 73 64 80 – Email : assistante.direction@cosef.ne au plus tard , le Vendredi 25 Septembre 2020 à 12 Heures 30 minutes.

NB : cette offre peut être consultée aussi sur le site web : www.cosef.ne

Récapitulatif
Situation géographique de l'offre
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